Das Bild zeigt eine Mitarbeiterin aus dem technischen Bereich beim Ausmessen einer Tür.

Technisches Personal

Mitarbeiter*in im Team CAFM

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.

Für die Abteilung Technisches Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Mitarbeiter*in im Team CAFM, Bereich: Zutrittsmanagement/Schließmanagement/Wegeleitsystem

in Vollzeit unbefristet.
Ihre Aufgaben bei uns:
  • Betreuung des Schließmanagements
    • Erstellen von Zutrittsprofilen unter Berücksichtigung der KRITIS-Vorgaben
    • Programmierung von elektronischen Zylindern
    • Planung und Umsetzung der Modernisierung der Bestandsschließanlage von mechanisch auf elektronisch
    • Schließorganigramm anhand von Sicherheitszonen erstellen und aktualisieren
    • Mitwirken bei der Optimierung des Onboarding-Prozesses
    • Verwaltung der Schließberechtigungen im Tagesgeschäft
  • Betreuung des Wegeleitsystems auf dem Campus
    • Aktualisierung der Beschilderung aufgrund von Namensänderungen und Umstrukturierungen
    • Optimierung der Bestandbeschilderung
    • Mitarbeit beim Aufbau eines einheitlichen, campusweiten Wegeleitsystems
    • Erstellen von Türschildern aus dem CAFM-System NOVA FM
  • Abbildung der Aufgaben und Dokumentation der Bereiche im CAFM-System NOVA FM
  • Abwicklung von Aufträgen in der Zusammenarbeit mit Fremdfirmen (Angebotseinholung, Betreuung und Realisierung)
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit zum Beispiel Projektmanagement, Planung & Bau sowie Personalabteilung
Sie verfügen über:
  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Schließmanagement in großen Verwaltungsobjekten wünschenswert
  • Strukturierte, disziplinierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen, auch im Umgang mit anderen Berufsgruppen
  • Kenntnisse im CAFM-System wünschenswert
  • Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß am Belastbarkeit
  • Gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten

Wir bieten Ihnen:

  • Ein modernes CAFM-System mit hohem Integrationsgrad in einem spannenden und abwechslungsreichen Aufgabenfeld
  • Ein tolles Team, das sich sehr auf Ihre Unterstützung freut
  • Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K) sowie eine betriebliche Altersversorgung
  • Ein umfassendes Angebot an Fort-und Weiterbildungen durch unseren Bildungscampus und die Möglichkeit, zur Teilnahme an externen Fortbildungen
  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld
  • Attraktive Arbeitszeitregelungen
  • Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Kohler, Abteilungsleitung Technisches Management, unter der Telefonnummer 0721/ 974-1500 gerne zur Verfügung.
Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 08.12.2024.

Weitere Vorteile bei uns:


Ansprechpartner


Susanne Kohler

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